以改革、求發展是企業永恒的主題，也是公司創新發展的成功經驗，經過努力水仙公司成功入選“八閩國企綜合改革專項行動”企業，公司以此為契機，直面企業在組織系統、勞動用工、績效考核、薪酬分配等方面的滯后，誠邀專業管理團隊和專家，共同診斷、把脈企業成功發展背后的憂患，不斷探索企業改革發展新思路，制定和布局企業創新發展戰略格局。

    圖為：博格咨詢公司專家與公司中層干部進行現場調研。